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天锦公司为员工搭建创业平台
发布时间:02-27  发布人:天锦网络部   浏览量: 4931

       早春二月,万物复苏,生机盎然。一贯秉承开拓创新、共享共赢经营理念的天锦公司,开启了一个崭新的营销模式。在公司搭建的自主创业平台上,员工由以往的打工仔一跃变为主宰自己命运的创业老板。

       2月25日,在天锦公司会议室,公司领导高鹏总经理、网络部魏志勇总经理和《天锦产品与天华产品市场开发项目》负责人付钰共同签署了项目合作经营协议书。

  公司领导高鹏总经理、网络部魏志勇总经理与负责人付钰签署了项目合作经营协议书

      项目合作经营协议的宗旨为:充分调动员工的创业激情,开发全国新市场,依托公司,独立创业,自负盈亏。双方本着共同发展、优势互补的原则,零风险对应少分红,小风险对应多分红、大风险对应大分红的进程阶梯式稳步推进。

     项目的合作期限为2017年3月1日—2018年3月31日。期间项目团队由打工人员变为独立经营、自负盈亏的创业老板。项目组每年底可以拿到总纯利润的10%红利。每季核算每年发放,组长拥有所有支配权。

     赢利模式:为开发新的渠道客户资源,进行成品批发与零售赚取产品利润与开发特渠的OEM/ODM客户赚取运营利润。

     项目组负责人付钰是一位拥有5年销售经验的职场美女,干练、率真,思维缜密、服务精诚。

     高总热情鼓励项目组成员,明确目标,坚定信心,有公司做后盾,大胆尝试。相信大家凭借着远大的梦想和智慧,通过各自辛勤地努力必将会收获到丰硕的成果。

    公司做为考核方为项目组提供了强有力的支撑,其中包括基本生活保障金以及无成本办公环境、设施及一系列相关服务,公司也将员工工资转为项目组投资,并与项目组共同分享胜利果实。协议书中细化了公司对项目组人员的日常工作要求及收益分配标准。

    可以说这是一个十分难得的机遇,它是公司为了充满调动员工工作积极性,最大限度地发挥员工潜能,改变员工的从业心态,提升员工整体素质的一项重大举措。公司站在成就梦想、成就员工创业的高度,积极鼓励员工选择自主创业、独立经营,为员工搭建创业平台。尽管项目运营中存在着一定的风险,创业员工的肩上都有一定的压力,没有压力又何来动力。有梦想就要奋斗,打工仔当老板,值得全力拼搏。

    天锦公司搭建的创业平台必将带动更多的员工进入自主创业的轨道,为更多的员工提供广阔的发展空间,与公司一同成长,一同壮大,一同见证辉煌。