2017年6月9日，黑龙江天锦食用菌有限公司召开骨干会议。宣布公司正式启动分红激励机制实施计划。公司总经理、分红小组组长高鹏出席了会议。

    此项重大举措，是天锦公司发展史上一个重要的里程碑，开启了天锦公司新纪元，具有划时代意义。它标志着天锦公司生产经营工作经过不断完善、修正已走向正规化。分红激励机制的实施，使天锦公司广大员工由打工仔成为公司的合伙人，与公司结为利益共同体。其宗旨为，有效地激发出广大员工的工作热情与工作干劲，增强员工主人翁责任感，提升团队的凝聚力、向心力和战斗力。建立公司与员工之间良好的合作与发展关系，充分体现出公司最大化福祉员工的美好意愿，倡导公司经营利润共同分享的理念，使大家凝心聚力，心往一处想，劲往一处用，人心齐，泰山移。必将有力地推动天锦公司蓬勃发展。

    自此，做为天锦公司合伙人的广大员工们，与公司的整体效益体戚相关，共同肩负起提高公司经济效益、降低损耗、确保公司利益最大化的使命。大河有水小河满，大河无水小河干。每位员工都应该忠诚、热爱自己赖以生存的企业，与企业一起成长、壮大，一起走向辉煌！

    公司副总经理、分红小组副组长马静主持了会议。公司25名骨干员工做为分红小组成员参加了会议。

    会上，高鹏总经理就分红激励机制的实施发表了重要讲话，他指出，分红激励机制的实施，在加快公司发展壮大的同时，也将助力于地方经济的发展，实现地方经济效益和社会效益。而且鉴于公司生产经营的食用菌产品都是有机、绿色食品，还将实现环境效益。我们从事的食用菌事业是一项健康民众，造福民众的伟大事业，前程似锦、任重道远，我们应该胸怀大志，树立远大的目标。

    天锦公司分红小组第一副组长魏智勇主抓分红激励机制落地实施事宜。魏智勇总经理就天锦公司分红合同条款的相关内容做了详细地讲解，并就相关工作进行了具体部署。

    参加会议的生产、销售、财务、办公室、展厅、电商等各部门的负责人与相关人员踊跃发言，纷纷表示，要以公司大局为重，听从命令，服从指挥。各部门之间、各工序之间通力合作，紧密配合，严把产品质量关，为天锦牌产品荣誉而战，为百姓消费健康食用菌而战。把天锦公司做大做强，不辱使命、 不负韶华。

    天锦公司并于当晚举办了分红小组成员晚宴，隆重庆祝公司分红激励机制的启动与实施。

    天锦公司羽翼已满，定将鹏程万里！